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segunda, 24 de setembro de 2018
EMPREGO E RENDA

Parceria entre rede de farmácias e Prefeitura de Belém qualificam novos funcionários

14 Set 2018 - 18h00Por Rodrigo Monteiro
Parceria entre rede de farmácias e Prefeitura de Belém qualificam novos funcionários - Crédito: Alessandra Serrão Crédito: Alessandra Serrão

Cerca de 200 jovens, com idade entre 18 e 24 anos, iniciaram na manhã desta sexta-feira,14, um treinamento intensivo de qualificação, promovido pela Prefeitura de Belém, por meio do Portal do Trabalhador, em parceria com a rede de farmácias Drogasil. A partir de agora os jovens estão aptos à seleção para contratação em uma das lojas que a rede está inaugurando na capital paraense.

Vanessa Lima, de 20 anos, moradora do distrito de Icoaraci, participou do treinamento. Acordou antes das 6 horas para chegar no horário. “Sou inscrita no Portal do Trabalhador e soube desta qualificação por meio do site. Quero e preciso muito ter uma primeira oportunidade de trabalho e vou me empenhar bastante para que uma dessas vagas seja minha”, contou a candidata que participou de uma palestra sobre técnicas de entrevistas de emprego e teve, ainda, aulas de Português e Matemática, na sede do Cursinho Municipal.

Para Wesley Silva, representante da rede de farmácias Drogasil, que chegou a Belém no final do primeiro semestre deste ano e já tem seis lojas em atividade, com a perspectiva de chegar a 15, é fundamental firmar parcerias desse tipo para garantir mão de obra qualificada. “Somos um grupo que está em todo o território nacional. E posso dizer, com certeza, que em Belém temos uma prefeitura diferenciada, porque conseguimos uma grande parceira e fomos muito bem recebidos, quando procuramos essa colaboração. E estamos felizes com as respostas das pessoas que foram chamadas para estar aqui”, enfatizou Wesley.

A parceria da PMB com a rede Drogasil conta com o envolvimento de vários órgãos municipais. O Portal do Trabalhador, por meio de seu site, é onde os candidatos se inscrevem e recebem notificações sobre vagas no mercado de trabalho. O Portal também faz a convocação dos candidatos quando surgem vagas. A Fundação Papa João XXIII (Funpapa), além de ceder uma psicóloga que fez a orientação dos jovens candidatos, encaminhou ao treinamento 62 adolescentes, que estão sob o atendimento dos Centros de Referência de Assistência Social (CRAS). O Fundo Ver-o-Sol, por meio do Restaurante Popular, forneceu o almoço, de forma subsidiada, aos jovens, que puderam ter uma refeição balanceada a um preço bem acessível. As aulas foram ministradas na sede do Cursinho Pré-Vestibular Municipal, que também cedeu professores para as disciplinas de Português e Matemática.

ENCAMINHAMENTO - Ao encerrar a etapa de qualificação os jovens já sairão com uma carta de encaminhamento à rede Drogasil. “Todos sabemos da importância do primeiro emprego formal, com carteira assinada. Não estamos fazendo favor a ninguém, porque temos certeza que aqui estão jovens muito talentosos e que apenas estão precisando de uma oportunidade. Íamos ter apenas 160 candidatos, mas atendendo, principalmente, a pais e mães de família, ampliamos esse número e temos aqui mais de 200 jovens, em busca de qualificação”, destacou Gilvan dos Anjos, coordenador do Portal do Trabalhador.

O prefeito de Belém, Zenaldo Coutinho, falou aos jovens, e elogiou a iniciativa da rede de farmácias. “Conseguimos trazer 210 jovens que vão se preparar para o primeiro emprego, numa parceria com a rede de farmácias Drogasil, a qual, agradeço a colaboração empresarial e em ajudar aos jovens em sua primeira ocupação no mercado de trabalho. Temos uma união de forças, de órgãos da Prefeitura, o que possibilitará um futuro mais promissor a esses jovens”, enfatizou o prefeito.

Zenaldo também enfatizou a importância de uma empresa, do porte da Drogasil, que iniciou suas atividades em 1935, em São Paulo, ter optado por Belém, como a segunda capital da região Norte a ter as atividades da empresa. “Quero dizer à Drogasil um muito obrigado pela cidade de Belém. É fundamental que não se traga apenas gente de fora, nem que se faça seleções aleatórias. É importante que, juntos, ajudemos a selecionar aqueles que realmente querem a oportunidade de trabalho, e que estão focados no seu desenvolvimento pessoal”, elogiou. Fonte: Agência Belém

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